当霓虹点亮城市的夜，当旋律唤醒沉睡的灵魂，东丽夜场KTV正为热爱生活的你敞开大门，这里不只是一方舞台，更是用热情与梦想编织的天地——无论你是怀揣热爱的歌者，还是擅长沟通的伙伴，都能在光影交织中找到属于自己的闪光点，我们不问过往，只看此刻你是否愿意用笑容点亮夜晚，用真诚连接心灵，加入我们，让每一个音符都成为生活的注脚，让每一次互动都传递温暖的力量，你将遇见志同道合的伙伴，收获成长与蜕变，更会发现：热爱生活的人，在哪里都能发光，东丽夜场KTV，期待用你的故事，谱写更动人的夜曲。

当夜幕降临，东丽的旋律等你谱写

天津东丽，这座镶嵌在渤海之滨的活力城区，白天的车水马龙与夜晚的霓虹闪烁共同勾勒出它独特的城市肌理，当夕阳褪去最后一抹余晖，华灯初上，东丽区的夜场KTV便迎来了属于它们的黄金时刻——闪烁的灯光、跃动的节奏、举杯的欢笑，以及一群用热情与专业点亮夜晚的人，如果你热爱音乐、擅长沟通、渴望在一个充满活力的平台施展才华，东丽夜场KTV的招聘信息,或许就是你职业生涯中一次充满机遇的邂逅。

东丽夜场KTV的行业生态：不止于“唱歌”的多元舞台

提到夜场KTV，很多人脑海中或许会浮现出“喧嚣”“娱乐”等标签，但走进东丽区的几家头部KTV——无论是位于商圈核心的“星耀汇”、主打复古风格的“时光机”，还是以Live House为概念的“音浪工厂”，你会发现，这里的夜场早已超越了传统“唱歌”的单一维度，成为集社交、娱乐、文化于一体的综合性消费空间。

“现在的KTV，早就不是‘麦霸秀场’了。”星耀汇的店长李哲有着10年行业经验，他介绍道，“我们的客群从20多岁的年轻人到40岁的商务人士，需求差异很大，年轻人追求沉浸式体验，比如我们的主题包厢配备了VR设备和互动投影；商务游客更看重私密与服务，所以我们的定制化服务团队会提前了解游客的偏好，从酒水套餐到背景音乐都按需准备。”这种多元化的需求，直接催生了KTV行业对人才的“精细化渴求”——从能带动气氛的歌手，到精通酒水的调酒师，再到擅长游客关系的服务员，每一个岗位都是夜晚生态中不可或缺的一环。

东丽作为天津的重要城区，近年来随着城市化进程加快，常住人口已突破百万，夜间消费占比逐年提升，据《东丽区夜间经济发展报告（2025）》显示，区内夜场娱乐场所数量同比增长15%，从业人员需求缺口达2000余人。“这不仅仅是一份‘夜班工作’，更是在服务中创造价值、在交流中收获成长的事业。”东丽区文旅局相关负责人在夜场经济座谈会上强调，“我们鼓励企业规范用工、优化服务，让从业者有尊严、有前景，让消费者有体验、有归属。”

招聘岗位详解：总有一款适合热爱生活的你

东丽夜场KTV的招聘需求覆盖多个岗位，无论是经验丰富的“老手”，还是充满潜力的“新人”，都能在这里找到属于自己的位置，以下是近期多家KTV联合发布的核心招聘信息，涵盖岗位要求、薪酬福利及职业发展路径,供有意向者参考。

（一）服务员/咨客：夜晚的“氛围感”制造者

岗位名称：包厢服务员、咨客接待
招聘人数：30人（全职）
岗位职责：

• 负责包厢游客接待、引导及点单服务，熟悉酒水、套餐内容及优惠活动；
• 主动关注游客需求，及时响应（如加酒、换设备、处理突发状况等）；
• 维护包厢环境卫生，确保设施设备完好；
• 配合团队完成大型活动（如生日派对、企业团建）的现场服务。
  任职要求：
• 年龄18-35周岁，男女不限，身高女160cm以上、男170cm以上（形象佳者可适当放宽）；
• 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能承受一定工作压力；
• 无不良嗜好，有餐饮或娱乐行业经验者优先。
  薪酬福利：
• 底薪3800-4500元 + 全勤奖300元 + 服务提成（月均综合薪资6000-8000元）；
• 提供免费工作餐、员工宿舍（4-6人/间，配备空调、热水器）；
• 节假日福利、带薪年假、生日惊喜、定期团建。

（二）驻唱歌手/DJ：用旋律点燃夜晚的灵魂

岗位名称：驻唱歌手、DJ音乐师
招聘人数：15人（全职/兼职）
岗位职责：

• 驻唱歌手：按排班表在指定包厢演唱，曲目涵盖流行、民谣、摇滚、怀旧等多种风格，能带动现场气氛；
• DJ：负责包厢及公共区域的音乐播放，根据客群需求调整曲风，熟练使用打碟设备及音乐软件。
  任职要求：
• 驻唱歌手：年龄18-40周岁，形象气质佳，音准节奏好，具备舞台表现力，有演出经验者优先；
• DJ：年龄20-35周岁，熟悉各类音乐风格，能熟练使用 Pioneer、CDJ等设备，有夜场DJ经验者优先；
• 兼职歌手/DJ：需保证每周至少3天到岗，时间灵活。
  薪酬福利：
• 驻唱歌手：底薪4000-6000元 + 曲目提成 + 包厢点歌分成（月均综合薪资8000-12000元）；
• DJ：底薪4500-7000元 + 音乐效果奖励（月均综合薪资9000-13000元）；
• 提供专业演出设备、服装支持，优秀者可参与公司举办的“歌手大赛”“DJ大赛”，赢取签约机会。

（三）调酒师/吧员：在酒杯中调制生活的艺术

岗位名称：调酒师、吧台服务员
招聘人数：10人
岗位职责：

• 调酒师：根据游客需求及酒吧标准配方，调制鸡尾酒、特饮等，创新研发新式饮品；
• 吧员：负责酒水、果盘的备货、陈列及销售，保持吧台卫生，协助调酒师完成日常工作。
  任职要求：
• 年龄20-40周岁，男女不限，持有健康证；
• 调酒师需1年以上经验，熟悉经典鸡尾酒制作（如莫吉托、长岛冰茶等），有创意者优先；
• 吧员有无经验均可，公司提供岗前培训，学习能力强者优先。
  薪酬福利：
• 调酒师：底薪5000-7000元 + 酒水提成（月均综合薪资8000-15000元）；
• 吧员：底薪3500-4000元 + 销售提成（月均综合薪资5000-7000元）；
• 提供专业调酒培训、食材补贴，优秀调酒师可外派参加行业交流。

（四）收银员/文员：夜晚的“秩序守护者”

岗位名称：收银员、行政文员
招聘人数：8人
岗位职责：

• 收银员：负责包厢消费结算、账单核对，熟练使用POS机，确保资金安全；
• 文员：协助处理日常行政事务（如员工考勤、档案整理、物资采购等），协助部门主管完成报表统计。
  任职要求：
• 年龄18-35周岁，大专及以上学历（文员岗需熟练使用Word、E cel等办公软件）；
• 细心严谨，具备良好的数小康敏感度和责任心；
• 有收银或行政经验者优先。
  薪酬福利：
• 收银员/文员：底薪3500-4500元 + 绩效奖金（月均综合薪资4500-6000元）；
• 五险一金、节日福利、双休（部分岗位需轮休，但保证每月至少4天休息）。

（五）营销策划/游客经理：让每一次消费都成为“回头客”

岗位名称：营销策划专员、游客经理
招聘人数：12人
岗位职责：

• 营销策划：制定KTV节日活动方案（如跨年派对、主题夜店），通过线上线下渠道推广；
• 游客经理：维护老游客资源，开发新游客（如企业、婚庆公司等），对接定制化包厢需求。
  任职要求：
• 年龄22-35周岁，大专及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先；
• 具备良好的沟通能力和谈判技巧，有游客资源者优先；
• 熟悉抖音、小红书等新媒体运营者加分。
  薪酬福利：
• 营销策划：底薪4000-6000元 + 活动提成（月均综合薪资7000-12000元）；
• 游客经理：底薪3500-5000元 + 游客消费佣金（月均综合薪资8000-20000元）；
• 提供专业营销培训、差旅补贴，优秀者可晋升为营销主管。

为什么选择东丽夜场KTV：不止于“高薪”的吸引力

看到这里，或许有人会问：“夜场工作是不是太辛苦？会不会不稳定？”随着行业规范化发展，东丽夜场KTV早已不再是“吃